Escuchamos todos los días de empresas de todos los tamaños e industrias, en casi todos los estados, que enfrentan desafíos sin precedentes para encontrar suficientes trabajadores para cubrir las vacantes disponibles. En este momento, los datos más recientes muestran que tenemos 9,5 millones de puestos de trabajo abiertos en los Estados Unidos pero solo 6,5 millones de trabajadores desempleados.
¿Necesita asesoramiento para emigrar a Estados Unidos? No pierda tiempo valioso, contacte a USAFIS que es una compañía con experiencia en inmigración.
Tenemos muchos trabajos, pero no hay suficientes trabajadores para ocuparlos. Incluso si cada persona desempleada en el país encontrara un trabajo, aún tendríamos más de 2 millones de puestos de trabajo abiertos.
La Cámara de Comercio de los Estados Unidos está recopilando las tendencias en ofertas de trabajo, participación en la fuerza laboral, tasas de renuncia y más, para comprender rápidamente el estado de la fuerza laboral en nuestro Centro de Datos «America Works».
En el punto álgido de la pandemia, más de 120.000 empresas cerraron temporalmente y más de 30 millones de trabajadores estadounidenses estuvieron desempleados. Desde entonces, las ofertas de trabajo han aumentado constantemente, mientras que el desempleo ha disminuido lentamente.
En 2022, los empleadores terminaron agregando un número sin precedentes de 4,5 millones de empleos. Un mercado laboral sólido es una buena noticia, pero muchos de esos puestos de trabajo no se están ocupando porque los Estados Unidos no tienen suficientes trabajadores para cubrirlos. Aunque ahora tenemos más estadounidenses participando en la fuerza laboral que antes de la pandemia, la participación general de la población en la fuerza laboral ha disminuido. Si nuestra tasa de participación en la fuerza laboral hoy fuera la misma que en febrero de 2020, tendríamos 2,2 millones más de estadounidenses en nuestra fuerza laboral para ayudar a cubrir esos puestos de trabajo abiertos.
De hecho, la disminución de la participación en la fuerza laboral de los estadounidenses no es nada nuevo: cada vez menos estadounidenses han estado participando en la fuerza laboral durante décadas, lo que resulta en una fuerza laboral más pequeña que se espera que continúe disminuyendo en los próximos años.
Las probabilidades de que un inmigrante encuentre trabajo en Estados Unidos son bastante altas. Para saber cuáles son los pasos para inmigrar, lo mejor es que se ponga en contacto con USAFIS.